An alle, die nicht nur montieren, sondern den Überblick behalten – mit Erfahrung, Führungsstärke und Organisationstalent – komm zu uns als:
OBERMONTEUR FÜR BAUELEMENTE (M/W/D)
Du trägst Verantwortung auf der Baustelle, bekommst aber keine Rückendeckung?
Bei Hengsberg ist das anders. Hier wirst Du als Obermonteur ernst genommen – als Führungskraft, die Baustellen organisiert, Teams führt und mitdenkt.
Wir sind spezialisiert auf Sicherheits- und Metallbauelemente für besondere Kunden – von Ministerien bis Hochsicherheitsobjekte. Bei uns leitest Du Projekte, die anspruchsvoll sind und ein Team, das zusammenhält.
KENNST DU DAS AUCH?
Du trägst die Verantwortung, aber niemand steht hinter Dir?
Bei Hengsberg hast Du Rückendeckung.
Hier weiß die Geschäftsführung, was es bedeutet, auf der Baustelle den Hut aufzuhaben – und steht hinter Dir, wenn’s ernst wird.
Du sollst alles im Griff haben, aber bekommst keine Zeit, keine Ressourcen, kein Vertrauen?
Bei uns bekommst Du den Raum, den Du brauchst.
Von Anfang an bist Du in die Baustelle eingearbeitet, bekommst ein starkes Team, gute Technik und echtes Vertrauen in Deine Entscheidungen.
Dein Chef kennt Deinen Namen nicht, aber Deine Fehler?
Bei uns wirst Du gesehen, geschätzt und gehört.
Hier weiß die Geschäftsführung, was Du leistest – und zeigt das auch. Ehrlich, direkt und auf Augenhöhe.
ARBEITEN MIT ECHTEN VORTEILEN
Bei uns erwarten Dich nicht nur spannende Projekte, sondern auch echte Benefits, die Deinen Alltag besser machen.
Gute Arbeit wird gut bezahlt
sowie Zuschläge für Überstunden und Wochenendarbeit, wenn sie überhaupt mal anfällt. Du kannst wählen, ob Du Überstunden ausbezahlt haben oder lieber frei machen möchtest. Zusätzlich unterstützen wir Dich mit vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge.
Du arbeitest an besonderen Projekten
Unsere Kunden sind nicht irgendwer. Du arbeitest an Projekten für Ministerien, Botschaften, Banken oder auch für Persönlichkeiten aus Politik und Wirtschaft. Dabei bleibt die Arbeit trotzdem bodenständig. Es geht sauber zu, Qualität steht im Vordergrund und niemand hetzt Dich.
Moderne Technik für Deinen Alltag
Du arbeitest bei uns mit Tablets auf der Baustelle, elektronische Zeiterfassung ist Standard und auch alle Zeichnungen liegen digital vor. Für schwere Aufgaben stehen Dir eigene Hebemittel zur Verfügung. Wenn es besonders anspruchsvoll wird, organisieren wir zusätzliche Geräte oder einen Kran über unsere Partner. Du bekommst alles, was Du brauchst, um effizient und modern zu arbeiten
Bei uns kannst Du Dich weiterentwickeln
Ob Sicherheitsschulungen, Staplerschein oder Montagezertifikat – wir helfen Dir dabei, Dich weiterzubilden. Den Anhängerführerschein zahlen wir Dir auch, wenn Du ihn brauchst. Wenn Du merkst, dass Dir Wissen fehlt, dann sag Bescheid und wir kümmern uns darum. Hier darf jeder dazulernen.
Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen
Am Anfang bist Du nicht auf Dich allein gestellt. Du fährst mit erfahrenen Kollegen mit, lernst die Abläufe kennen und bekommst auch einen Einblick ins Büro. Schritt für Schritt wirst Du eingearbeitet und bekommst die Zeit, die Du brauchst, um Dich sicher zu fühlen.
Hier zählt der Mensch
Du bist bei uns keine Nummer. Wir nehmen Dich als Mensch wahr und nicht nur als Mitarbeiter. Dein Chef hat ein offenes Ohr und wenn Du mal Sonderurlaub brauchst oder ein Anliegen hast, dann reden wir einfach. Wertschätzung ist bei uns nicht nur ein Wort, sondern Alltag.
Dein Job ist sicher
Unsere Auftragslage ist stark, unser Team wächst und wir investieren in die Zukunft. Du bekommst bei uns einen unbefristeten Vertrag und kannst langfristig planen. Hier gibt es keine Kurzzeitlösungen, sondern Perspektive.
Ein Team das zusammenhält
Bei uns zählt das Miteinander. Du kannst Dich auf Deine Kollegen verlassen und wirst nicht allein gelassen. Es gibt einen regelmäßigen Austausch, Unterstützung bei Fragen und auch gemeinsame Events. Wir ziehen alle in dieselbe Richtung und haben dabei auch noch Spaß.
Deine Ideen sind willkommen
Wenn Du findest, dass etwas besser laufen könnte, dann sag es. Wir sind offen für neue Ideen, egal ob zur Technik, zur Organisation oder zur Digitalisierung. Du darfst bei uns mitgestalten und Entscheidungen mittragen, wenn Du Lust darauf hast. Wir ziehen hier gemeinsam an einem Strang.
DEIN PROFIL:
Berufserfahrung und Führungskompetenz
Du hast idealerweise einen Meistertitel oder langjährige Erfahrung als Obermonteur (m/w/d). Fachrichtung Fenster, Türen, Fassadenbau? Perfekt.
Eigenständige Arbeitsweise
Du kannst Entscheidungen treffen, Prioritäten setzen und weißt, wann was zu tun ist.
Technisches Verständnis und Praxiswissen
Du kennst Dich mit Verglasungen, fertigen Bauelementen und sensiblen Oberflächen aus und gehst mit Material und Werkzeug ordentlich um.
Führerschein und Reisebereitschaft
Du hast einen Führerschein der Klasse B, idealerweise auch BE (den übernehmen wir bei Bedarf) und bist bereit, deutschlandweit unterwegs zu sein.
Deutschkenntnisse
Du bringst gute Deutschkenntnisse mit, denn es ist wichtig, dass Du mit Kunden und Kollegen kommunizieren kannst.
DEINE AUFGABEN:
Baustellen eigenständig leiten
Du übernimmst die Verantwortung für ganze Baustellen – von der Planung bis zur Ausführung. Du weißt, was zu tun ist und behältst den Überblick.
Mitarbeiter koordinieren und anleiten
Du teilst Monteure ein, gibst klare Anweisungen und führst Dein Team vor Ort – immer mit offener Kommunikation und Blick fürs Ganze.
Selbst mitarbeiten, wo es sinnvoll ist
Du bist nicht nur die Leitung, sondern auch mittendrin – ob Montage, Verglasung oder Organisation. Du packst mit an, wenn’s drauf ankommt.
Qualität prüfen und Verantwortung übernehmen
Du kontrollierst die Ausführung, stellst sicher, dass alles sitzt und bist Ansprechpartner für alle Beteiligten – intern wie extern.
SO LÄUFT UNSER BEWERBUNGSPROZESS AB
Bei uns zählt der Mensch hinter der Bewerbung – nicht nur die Informationen auf dem Papier. Deshalb machen wir es Dir einfach: Kein umständliches Anschreiben, kein Lebenslauf. Starte ganz unkompliziert mit einer Schnellbewerbung und wir besprechen alles Weitere in einem persönlichen Gespräch!
Schritt 1
Deine Kurzbewerbung
Du bewirbst Dich ohne Anschreiben und Lebenslauf ganz unverbindlich und diskret bei uns. Hinterlasse dafür einfach Deine Kontaktdaten, damit wir Dich für ein erstes Kennenlerngespräch erreichen. Wenn Du noch im Job bist, können wir das Telefonat gerne morgens früh oder nachmittags führen.
Schritt 2
Erstes Kennenlern‒Telefonat
Wir melden uns innerhalb von 24‒48 Stunden nach Eingang Deiner Bewerbung zu Deiner Wunschuhrzeit bei Dir zurück. In einem kurzen Telefonat (ca. 15 Minuten) lernen wir uns kennen und sprechen über Deine beruflichen Ziele und Deine Wünsche von uns als Arbeitgeber. Wir können zudem gerne Deine ersten Fragen beantworten.
Schritt 3
Vor‒Ort‒Gespräch bei uns im Betrieb
Wir vereinbaren ein persönliches Bewerbungsgespräch bei uns im Betrieb.
Natürlich gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, wenn Du berufstätig bist.
Wir zeigen Dir transparent unseren Betrieb, unsere Ausstattung und Du hast die Möglichkeit, die Kollegen kennenzulernen. Wenn wir zueinander passen, machen wir Dir auch ein attraktives Job‒Angebot.
Natürlich gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, wenn Du berufstätig bist.
Wir zeigen Dir transparent unseren Betrieb, unsere Ausstattung und Du hast die Möglichkeit, die Kollegen kennenzulernen. Wenn wir zueinander passen, machen wir Dir auch ein attraktives Job‒Angebot.
DU BIST BEREITS IN EINER ANSTELLUNG UND NOCH UNSICHER OB DU WECHSELN MÖCHTEST?
Viele unserer neuen Kolleginnen und Kollegen standen vor der gleichen Entscheidung wie Du: den Betrieb zu wechseln. Wir wissen, dass das kein alltäglicher Schritt ist. Aber wenn Du Dich mit unserem Unternehmen, unseren spannenden Projekten und unseren Werten identifizieren kannst, zögere nicht, Kontakt aufzunehmen. Lass uns in einem persönlichen Gespräch über Deine berufliche Situation sprechen und gemeinsam herausfinden, wie Du bei uns einsteigen könntest.
Wir machen Dir ein starkes Jobangebot – nicht nur mit einem guten Gehalt, sondern auch mit einem attraktiven Gesamtpaket, das Dich überzeugen wird.
Keine Sorge, falls wir Deinen aktuellen Arbeitgeber oder Chef kennen – Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich 100 % diskret und vertraulich. Du kannst Dich darauf verlassen, dass niemand von unserem Gespräch erfahren wird, ganz gleich, ob Du Dich für uns entscheidest oder nicht.
Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.
